我が社の取り組み
安心の教育制度
入社後、社内研修にて、弊社の取り扱っている製品や業務内容、基礎的安全作業の心得などを学んでいただきます。その後、輸送、生産、販売の各現場で、実務を学んでいただきます。
ドライバーは、先輩ドライバーによる添乗教育を行い、仕事の流れや積荷の方法、荷卸し手順を覚えてもらい、安全に業務を行うことができるように指導します。一人乗務ができるようになるまで、先輩ドライバーや上司がサポートします。必要に応じて、実車教育も行います。また、安全教育を定期的に行ったり、資格取得支援を行ったりして、ドライバーの安全意識を高め、スキルアップを目指します。危険物取扱者資格の取得や大型免許取得、運行管理者取得などの資格取得支援もあります。
生産部作業スタッフは、液体製品の充填や包装、粉体製品の包装・梱包作業など様々ですが、各作業スタッフの適性や希望を考慮し、作業グループを決めます。作業グループでは、先輩作業スタッフが横につき、作業手順を一つ一つ丁寧に指導します。作業手順書に基づいた作業を、安全にできるようになるまで先輩作業スタッフや上司がしっかりサポートします。一人で作業ができるようになれば、(本人の希望に合わせて)他の作業を覚えたり、3交替勤務に入ったりすることもできます。また、フォークリフト運転免許や特定化学物質作業主任者などの資格取得支援もあります。
販売・配送スタッフの業務は、工業用や医療用の高圧ガス、溶材機器、機械工具など扱う製品も多種あり、納品先も工場や病院など様々あるので、先輩スタッフや上司の指導のもと、添乗教育により納品先を覚えたり、製品について学んだりします。一つ一つの製品や業務をしっかりと覚えられるように、先輩スタッフ、上司が丁寧に指導します。また、業務に必要な資格取得支援もあります(販売主任者、移動監視者、医療ガス安全管理者など)。一人業務ができるようになれば、力量に合わせて業務をお任せしていきます。
福利厚生の充実
社会保険の加入はもちろん、退職金制度、マイカー通勤制度、休業補償制度や健康診断の受診など、従業員をサポートする体制を充実させています。昨今の働き方改革に伴い、法定労働時間の遵守に努め、有給取得を推進したり、産休取得を支援したりするなどして、働きやすく、子育てしやすい環境づくりにも努めています。また、安全活動や業務改善に努めた社員の表彰をしたり、社員交流イベント、懇親会を開催したりして、従業員の働く意欲もサポートしています。さらに、大型免許、フォークリフト免許、危険物取扱者、移動監視者の取得支援など、業務に必要な資格取得を支援し、従業員のスキルアップも目指しています。
募集要項について
現在募集中の職種について仕事内容、給与、勤務時間、休日、勤務地がご確認いただけます。